Una baja laboral por motivos médicos es un recurso habitual en el ámbito empresarial, pero lo que resulta insólito es aprovechar ese periodo de incapacidad temporal para competir en el veinte por diez. Es lo que le ha ocurrido a una trabajadora que, tras solicitar la baja alegando una lumbalgia y dolencias en el hombro, acabó proclamándose campeona de un torneo de pádel. Un triunfo deportivo que ha terminado por costarle un despido disciplinario procedente gracias al seguimiento de unos investigadores privados.
Ganó un torneo de pádel… ¡estando de baja por dolores de espalda y hombro!
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